OHSAS18001職業(yè)健康安全管理體系標(biāo)準(zhǔn)是繼ISO9001質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn)和ISO14001環(huán)境管理體系標(biāo)準(zhǔn)后國際社會關(guān)注的又一管理體系標(biāo)準(zhǔn)，其目的是運用現(xiàn)代管理科學(xué)理論制定管理標(biāo)準(zhǔn)來規(guī)范企業(yè)的職業(yè)健康安全管理行為，促進企業(yè)建立預(yù)防機制，控制事故的發(fā)生率，降低事故的危害性，保障人員的健康與安全。目前美國、英國、澳大利亞、日本等國家正在實施，我國也頒布了GB/T28001-2001標(biāo)準(zhǔn)正在推行。
　　我國歷來對職業(yè)健康安全管理比較重視，制定了一系列相關(guān)的法律法規(guī)和標(biāo)準(zhǔn)，在實踐中也取得了明顯的成效，但仍然存在嚴重的問題和隱患，近年來我國發(fā)生的一些重大事故，使我們深深感到，實施OHSAS18001職業(yè)健康安全管理標(biāo)準(zhǔn)已迫在眉睫。標(biāo)準(zhǔn)的實施能幫助我們充分辯識各種危險源，正確評價其風(fēng)險并采取相應(yīng)的控制措施以降低風(fēng)險及相關(guān)費用，既保障了生命財產(chǎn)，又降低了生產(chǎn)成本，其實際的及潛在的經(jīng)濟效益和社會效益是不容忽視的。而以犧牲人員的健康安全換取低成本參與競爭則被視為不道德和不負責(zé)任的，越來越難以在市場上立足，何況這種低成本只是暫時的，一旦發(fā)生事故，其物質(zhì)上（賠償、受罰）和精神上（公憤、內(nèi)疚）的損失將呈幾何增長。因此，盡早建立、實施OHSAS18001職業(yè)健康安全管理體系并取得認證，不失為明智之舉。
　　一、產(chǎn)生背景和發(fā)展趨勢
　　職業(yè)健康安全管理體系是80年代后期在國際上興起的現(xiàn)代安全生產(chǎn)管理模式，它與ISO9001和ISO14001等一樣被稱為后工業(yè)化時代的管理方法，其產(chǎn)生的一個主要原因是企業(yè)自身發(fā)展的要求。隨著企業(yè)的發(fā)展壯大，企業(yè)要采取現(xiàn)代化的管理模式，將包括質(zhì)量管理、職業(yè)健康安全管理等管理在內(nèi)的生產(chǎn)經(jīng)營活動科學(xué)化、標(biāo)準(zhǔn)化和法律化。國際上的一些大企業(yè)在大力加強質(zhì)量管理工作的同時，已經(jīng)建立了自律性的和比較完善的職業(yè)健康安全管理體系，較好地提升了自身的社會形象和大大地控制和減少了職業(yè)傷害給企業(yè)所帶來的損失。職業(yè)健康安全管理體系產(chǎn)生的另一個重要原因是國際一體化進程的加速進行而引起的，由于與生產(chǎn)過程密切相關(guān)的職業(yè)健康安全問題正日益受到國際社會的關(guān)注和重視，與此相關(guān)的立法比較嚴格，相關(guān)的經(jīng)濟政策和措施也不斷出臺和完善。
　　在80年代，一些發(fā)達國家先研究和實施職業(yè)健康安全管理體系活動，其中，英國在1996年頒布了BS8800《職業(yè)安全衛(wèi)生管理體系指南》，此后，美國、澳大利亞、日本、挪威的一些組織也制定了相關(guān)的指導(dǎo)性文件，1999年英國標(biāo)準(zhǔn)協(xié)會、挪威船級社等13個組織提出了職業(yè)健康安全評價系列（OHSAS）標(biāo)準(zhǔn)，即OHSAS18001《職業(yè)健康安全管理體系——規(guī)范》、OHSAS18002 《職業(yè)健康安全管理體系——OHSAS18001實施指南》，盡管國際標(biāo)準(zhǔn)組織（ISO）決定暫不頒布這類標(biāo)準(zhǔn)，但許多國家和國際組織繼續(xù)進行相關(guān)的研究和實踐，并使之成為繼ISO9001、ISO14001之后又一個國際關(guān)注的標(biāo)準(zhǔn)。
　　二、我國的職業(yè)健康安全現(xiàn)狀
　　目前，我國的職業(yè)健康安全現(xiàn)狀不容樂觀，例如，我國在接觸職業(yè)病危害人數(shù)、職業(yè)病患者累計數(shù)量、死亡數(shù)量和新發(fā)病人數(shù)，達前列。盡管我國經(jīng)濟高速增長，但是，職業(yè)健康安全工作遠遠滯后，尤其是加入WTO后，這種狀況不好解決，作為技術(shù)壁壘的存在，將影響到我國的競爭力，甚至可能影響我國的經(jīng)濟管理體系運行，因此，我國政府正大力加強這方面的工作，力求通過工作環(huán)境的改善，員工安全與健康意識的提高，風(fēng)險的降低，及其持續(xù)改進、不斷完善的特點，給組織的相關(guān)方帶來較大的信心和信任，也使那些經(jīng)常以此為籍口而形成的貿(mào)易壁壘不攻自破，為我國企業(yè)的產(chǎn)品進入國際市場提供有力的后盾，從而也充分利用加入WTO的歷史機遇，進一步提升我國的整體競爭實力。
　　總之，OHSAS18001職業(yè)健康安全體系標(biāo)準(zhǔn)化的提出，根本上出于兩個方面因素：
　　一、隨著生產(chǎn)的發(fā)展，職業(yè)健康安全問題的不斷突出，人們在尋求有效的職業(yè)健康安全管理方法，期待有一個系統(tǒng)化，結(jié)構(gòu)化的管理模式；
　　二、在世界經(jīng)濟貿(mào)易活動中，企業(yè)的活動、產(chǎn)品或服務(wù)中所涉及的職業(yè)健康安全問題受到普遍關(guān)注，需要統(tǒng)一的國際標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范相關(guān)的職業(yè)健康安全行為，尤其是ISO9001、ISO14001標(biāo)準(zhǔn)在世界范圍內(nèi)的成功實施，促進了國際職業(yè)健康安全管理體系標(biāo)準(zhǔn)化的發(fā)展。
　　為什么實施OHSAS18001？
　　1、提高市場競爭力，樹立良好的企業(yè)形象。
　　2、辨別危險源及其風(fēng)險，預(yù)防安全事故和職業(yè)病的發(fā)生，降低由此帶來的風(fēng)險，提高防范風(fēng)險的能力，使企業(yè)能夠長期健康穩(wěn)定發(fā)展。
　　3、改善勞動條件，提高員工的身心健康，能夠明顯提高員工的勞動效率。
　　4、充分考慮員工的健康和安全，提高企業(yè)的凝聚力，體現(xiàn)以人為本。
　　5、和ISO9001、ISO14001等其他管理體系進行整合，有利于鞏固系統(tǒng)管理的成果，使得企業(yè)的綜合管理績效大大提高。
　　6、是組織的經(jīng)濟效益目標(biāo)實現(xiàn)的重要保障，而且可以創(chuàng)造出直接的經(jīng)濟效益。
　　OHSAS18001在我國對應(yīng)的國標(biāo)是GB/T28000-2001。